_____________________________________________________________________________________________________________________ Matriz de Indicadores para Resultados Validada Programa: E026 - Formación y Capacitación al Personal Gubernamental Finalidad: Gobierno Dependencia: 16 - Secretaría de Administración e Innovación Gubernamental Función: Coordinación de la Política de Gobierno Actividad Institucional: Servicios de Apoyo Administrativo Subfuncion: Función Pública NIVEL OBJETIVO INDICADOR MEDIO DE VERIFICACIÓN SUPUESTO Fin Contribuir con servidores publicos comprometidos con el bienestar del estado de Tabasco y sus habitantes, capacitados y desempeñando sus funciones con base en una estructura organizacional, eficiente y eficaz a lograr la gestion gubernamental, moderna, eficaz y transparente, mediante servidores publicos calificados y competentes. Nombre: Porcentaje de Entes Públicos con Servidores Públicos capacitados de la Administracion Pública Estatal. Nombre: Base de datos de Capacitación los servidores públicos se comprometen a participar en las acciones de capacitacion para elevar de la calidad de la gestión. Definición: Muestra el Porcentaje de Entes Públicos con Servidores capacitados durante un bienio. Tipo: Estratégico Dimensión: Eficacia Área Responsable: Subsecretaría de Recursos Humanos Método de Cálculo: Porcentual Algoritmo: (Nepspcb/Ntepb)*100 Disponibilidad: Pública Unidad de Análisis: Cobertura y Desagregación Geográfica: Estatal Periodicidad: Bienal Fecha de Publicación: 13-ABR-2024 Valor Línea Base: 100 Año Línea Base: 2022 Periodicidad: Bienal Periodos/Metas: 1=100 1140
RkJQdWJsaXNoZXIy MTA3NzM4MQ==